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个人简历是个人求职者自我就业推销的必备文件，是个人求职者就业指导的书面展示。下面是我为大家带来的就业指导个人简历模板，相信对你会有帮助的。
应聘职位：企业管理/管理顾问：副总经理，首席执行官CEO/总裁/总经理：总经理，企业策划人员：厂长
起止年月：2006-10-01～ 2009-09-01
工作描述：在三家知名顾问公司当任高级顾问师\特聘顾问\首席顾问师。专注于家族式管理、企业变革管理，并在实践中得到很好的运用。
成功辅导企业15家，在佛山市客户中有很高的评价。
起止年月：2004-06-01～ 2006-08-01
工作描述：1.2004年6月担任公司筹建组长职务，全权负责设备购置/新厂布局/人员招聘/流程改造/工艺路线规划/设备安装/外协外购方选定/新厂搬迁等主要工作，短短6个月时间，公司如期在顺德高新科技园顺利投产，主要生产外转子电机，大轴流风机，离心风机等替代进口的高质量产品，具有国内领先水平。
2.2005年01月，担任生产副总职务，主管PMC/工艺科/设备科/生产车间/物料仓库等职能部门，经过5个月的努力，产能从5000台/月提升至 30000台/月，制造周期由5天缩短为3.5天，生产效率提升50%，品质合格率达到97%，投产第一年产值达到8500万元，组建一支优秀管理团队
3.主持建立了公司的产品BOM/物料定额领料/物料条形码追溯系统/流程布局/IE工程优化/生产目视管理/计件薪酬方案/产品工时定额/生产计划系统/工艺瓶颈攻关/关健工序管理等重点项目，为公司在规模化/程序化/制度化发展奠定基础
起止年月：1996-10-01～ 2004-06-01
工作描述：1.全面负责全公司5S推行实施工作
2.自96年10月加入公司至04年6月，先后担任部门QA主管→部门ME主管→车间主任→高级生产主管职务，实现从基层到管理层的提升。
3.2003年负责制造系统生产流程改造，全面实施一个流的生产模式，生产效率提高30%，在制品减少40%。受到公司的嘉奖。
4.参与公司ERP系统的推行，升级。
5.对部门的PMC控制/QA质量管理进行创新改进
6.个人开发生产系统计划编制系统，在全公司全面推行，效果明显。
7.目前个人负责管理的部门已经成为美方在中国的样板/观摩基地。
8.熟悉单相电机、直流电机的生产、工艺管理。
离职原因：技能提升、自我充值、寻求更大的发展空间
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
2003-01-012006-12-01重庆大学工商管理--
本人有以下方面具有丰富的经验和突出的个人能力：
拥有6年外资企业的工作经历，具有10年的电机生产/品质管理经历
具备丰富的企业管理经验和成功业绩
掌握外转子电机风机制造的核心工艺技术
擅长IE工程/生产流程再造/产品工时核算/交货周期控制
善于生产现场5S管理/生产看板管理/精益生产策划推行实施
擅于生产管理/PMC控制/制造工艺/成本控制/物料追溯/，熟悉ERP系统
具有丰富的QA/PQC/OQC质量管理经验，熟悉ISO9001质量体系运作
具备组建高度执行力/凝聚力/协作性的学习型团队经验
1.责任心强、思维活跃、自学能力强、有良好的团队合作及创新精神;
2、勤奋好学、积极进取、脚踏实地、乐于迎接新的挑战;
3、性格开朗、热情诚实、刻苦耐劳;
人生信念：生于忧患，死于安乐!认真做事，踏实做人!
在三家知名顾问公司当任高级顾问师\特聘顾问\首席顾问师。专注于家族式管理、企业变革管理，并在实践中得到很好的运用。
成功辅导企业15家，在佛山市客户中有很高的评价
期望职位：货运业务员，跟单员，文员
2009年(高中毕业暑假)在福田三期某店面担任营业员一个月
2010——2011年在校期间多次去锦都酒店(兼职)服务员
2010年(寒假)在华派鞋业担任营业员一个月
2006年6月——2009年7月在浙江省诸暨牌头普通高级中学专业学习，取得高中学历(学位)
2009年6月——2012年7月在浙江省义乌工商学院学习国际经济与贸易专业，将取得大专学历
我为人真诚，谦虚，踏实肯干，有活力，待人热情，有良好的学习能力和分析能力，做事认真、谨慎，能吃苦耐劳，无不良嗜好和违规违纪行为。我个人认为自己的性格比较随和，而且能很快融入新的环境，大学期间的多次实习工作，让我的沟通技巧有很大的提升，加之自己的性格开朗，所以每次的实习中都能与每一位成员融洽相处。我相信自己能够适应这个社会，担任好自己应该扮演的角色。
希望地区：广东-东莞、广东-深圳
希望岗位：销售类-人员-销售代表
寻求职位：业务员、跟单员、外销员
2007-03～ 2009-07上海电视大学黄经贸分校物流管理大专
2002-09～ 2005-07湖南省对外经济贸易职业学院国际贸易中专
2005-12～ 2006-03 ISO***质量管理体系质量手册
工作描述：主攻南美市场的五金和工具：
1、客户开发：根据公司制定的销售计划和客户群，通过信息查找，E-MAIL等方式，进行沟通，了解需求，结合公司产品特点制定相应的开发方案，积极协调整合内外资源以实现销售，完成客户开发目标。
2、合同签订：通过及时处理客户的询盘，沟通细节并确定最终的价格、付款方式、交货期、交货方式等，并最终签订合同。
3、订单生成：按照公司订单流程，做好定金确认，样品确认等环节的工作，制作订单，并通过相应的订单审核。
4、发货前准备：配合质检做好产品品质跟踪，生产情况跟踪等工作，并及时向客户反馈相关信息，协调船务做好出货前相应工作。
5、发货：配合储运核对出货清单，办理验货，确认单据等手续，并通知客户结汇。
6、资料归档与客户服务：整理相关资料文件并做好归档工作，以备查用，做好售后客户跟踪与客户信息反馈工作，及时处理客户投诉，提高客户满意度和市场占有率。
工作心得：对于各类五金工具等很繁杂的产品，需不断巩固和发展产品，产品引导市场，大客户引导小客户，业务间资源共享，共同学习。通过完善的产品管理系统，发挥外贸公司优势努力发展产品的深度和广度。对于客户要勤勉，高效，有耐心，专业，有计划，多交流。多总结多思考，注重细节，保持对工作的热爱激情和同海绵般吸收学习的心!
主要业绩：通过阿里平台及展会资料，不断的努力和钻研精神，成功开发了7个新客户，同时老客户在维持的同时也开发了一些款新产品。
工作描述：主负责欧洲市场箱包，购物袋，手推车等产品的新老客户。
工作职责：巩固公司的各类B2B平台并处理平台上获得的新客户和公司原有老客户的询盘，向供应商询价综合比较后制作报盘，跟踪报价，确认订单。有计划的开发新客户，逐步稳固老客户，不断开发和推荐新的产品和供应商。并定期有针对性的开发些非常新颖产品推荐给客户和用于公司参加国外展会。
工作内容：主要负责各类腹膜类产品，如无纺布，编织和PET腹膜袋，电压和车缝类保温袋，PVC镜面革，西服套及附带超市手推车，篮子，衣架等产品。从询盘到确认定单，货物出运，收回货款，客户收到货物后的反馈意见，协助财务制作开票资料等全过程。
工作心得：先从网站开始着手了解客户并做相应的记录，主动定期的有针对性地推荐些新产品，无论客户是否会反映都要坚持，节假日都要发贺卡类的真诚的祝福客户，经常可以和客户讨论产品销售情况及新产品的IDEA。对于自己不是很了解的工艺可通过网路或相关书籍了解再实地去工厂学习考察。大部分工厂可能有的只提供原料，有的只提供印刷，有的只车缝要很好的将几者联系起来并对每环节都有基本了解，很好的组织起他们形成一条龙服务，加大外贸公司竞争力。对于自己操作的每个客户需要建议一个比较详细的操作指南，不断更新次客户的信息和注意事项。
主要业绩：开发了PP WOVEN，电压冰袋，棉苇布袋，沙滩包，PVC葱粉袋，复合棉布袋，镜面革，拉拉草等新产品。在巩固好了老客户的前提下，发展了5个新客户。
行业类别：汽车、摩托车及零配件
担任职位：外贸销售员兼销售经理
工作描述：主要负责欧州市场的销售工作.
工作职责：负责欧洲市场老客户的维护，新客户的开发及总经理交代的其他事情，另外完成本部门制定的销售指标。
工作内容：ERP系统的维护和录入，客户管理从一开始跟客人联系到建立合作关系收到客人询价，制作报盘或销售合同，到客户确认外合同，将内合同下给工厂，制作生产及包装合同，到最后货物按时出运，及客人对产品的反馈等中间的全部过程。此外还负责新品种的开发，新供应商的发现及其样本的收集。
由于05年工作表现突出，06年在做销售员的同时被选为兼职的销售部经理.作为兼职的销售经理:主要负责每月销售员的绩效考核;部门内部事物管理;每周会议记录;各销售员客户总体销售情况，特别是对公司两大客户的反馈工作.但主要的还是自己客户的销售工作.
销售心得：外贸公司一般做的都是很多很杂的，在发展其广度的同时应更注重其深度!不要放过客户提供的任何信息及细节。有计划，有效率，有耐心，擅于反思，多交流，用真诚和韧性感动客户。天道酬勤!
工作业绩：有几个老客户，销售额相比前面一年有明显增长，拓展了公司的工具市场如各式钳子和扳手及反光材料类和维修类工具和摩托车，自行车配件的一些新产品，另外经常负责客户来访的接待工作，在跟客户洽谈方面总结了一些技巧，积累了一些宝贵的经验.此外由于一直做此类产品积累了各方面不错工厂资源.
技能专长： 1.熟悉整个的外贸操作流程，擅长新产品的开发，老客户的维护，但在开发新客户方面也积累了一些经验，经常接待客户的来访工作，对于商务洽谈技巧的应用等比较娴熟。
英语:涵电书写流畅，口语流利，能较好的和客户进行商务沟通交流。
西班牙语:通过自学，会些简单沟通，并计划继续这方面的学习。
电脑:能熟练操作PHOTOSHOP，EXCEL，word等办公软件和各类B2B网上平台。
3.热爱外贸行业，课余时间喜欢自修不少与外贸有关的书籍并参加了相关口语培训。喜欢保持不断进取和学习的状态。
发展方向：汽车，摩托车，自行车零配件，五金工具或箱包行业，外贸出口!
自我评价：乐观开朗，积极进取务实，良好的主见和耐心，能沉着冷静的处理及对待问题，良好的沟通能力，拥有团队协作精神和强烈的责任心，能够独立快速的完成上级领导安排的工作，希望能为一家公司长期效力，一起成长。
兴趣爱好：旅游，看书刊杂志新闻及体育，摘录，爬山，剪贴收藏，音乐，睡觉
在就业指导个人求职者的求职中，个人求职信跟个人简历起着同样重要的作用，下面是我为大家精心推荐的就业指导个人求职信范文，希望能够对您有所帮助。
感谢您抽出宝贵的时间来审阅我的自荐信!作为一名即将毕业的学生，所学专业的会计，作为一名高水平、诚实守信的财会人，我热切希望与贵单位的同事携手并肩，共同扬起风帆，创造人生事业的辉煌。以下是我的个人自我介绍：
一个来自农村家庭的孩子，严格的家庭教育使我形成了诚实、坚强、乐观、豁达的个性，生活的艰辛赋予我吃苦耐劳、勤俭节约的品行，在学习上我孜孜不倦地学习，并取得了一定的成绩，我能熟练的掌握基础会计、成本会计、财务会计、审计、会计电算化等。此外，我们还习了计算机应用写作、房地产、英语等，课外我曾在XX—XX年下半学期曾在****会计事务所实习过，有较强的地社会能力和社交能力，具有较强的分析事物、制定计划、统筹安排的能力。此外我积极参加学校组织的活动，服从学校的安排。
寒窗数载，蓄以待发，这是我有愿望，过去的成绩并不能代表现在，而公司爱才惜才，任人唯贤正是我向往的伯乐之地诗经纶以待慧主，怀赤诚以报知恩我愿尽所能力为贵公司的大业献一份力量，添一份辉煌。如能被能招至麾下，倍感幸甚，热切期盼着您的回音，并忠心地祝福贵公司事业蒸蒸日上。
给我一个机会，还您一份惊喜!下页附个人履历表，盼面谈!
简历即对履历的简要陈述，又称履历表，英文简称CV，常用于个人求职、申请，但也可作为非求职者的经历简述。简历记载一个人的教育学历、专长以及就业经验，有时会补充个人特质、兴趣或期许。主要目的经常是求职者用以取得面试或访谈机会的工具，又由于它经常是第一份征才部门或学术机构挑选候选人的过滤依据，其重要性可见一斑。下面是我为您整理的财务管理简历范文，希望对您有用。
地址：重庆市沙坪坝区三峡广场邮编：400044
管理培训生石河子大学(211)财务管理本科
大二时期，经过市场调研、估计市场、设计销售方案，制定内部制度之后，创立校园车行
车车行，并担任车行的唯一总负责人，独自全权管控车行的市场、营销、财务、后期维护等模块。我们获利第一年3个月达到5万，在此过程中获得了校里和院里老师领导的大力
支持，获得了珍贵的社会实践经验;
车行运营期间(以开始的三个月为例)，通过前期精准的市场定位、有效的市场探索、成功
进军校园车行并扎稳脚跟，并取得净利润高达百分之一百二十五的成绩。
针对大学校园里缺少电子产品维修店而电子产品维修需求日益增加这一机遇，我与朋友合
伙在学校开设维修点，我主要职责为负责资源引进、市场推广、财务核算、一部分技术方
面，最后每天稳定营业额在4000元上下。
协助抽查及复核存货、固定资产等凭证审计现金、银行及部分损益类科目，运用中建的几
个不同的财务软件用友NC和其它两个软件数据核对，然后抽查一些凭证，整理工作底稿,帮助CPA提高工作效率，最后协助CPA给出审计意见。
策划了石河子大学第二届"职来我往"校园招聘会并取得成功，很多优秀毕业生被中国500强提
组织全班同学积极参加全校的“心理健康月”活动，我们班在答辩过程获得“优秀班集体”
大学参加三年院里运动会，获得个人跳远，400米个人第一并代表学院参加校运会，为本院获
得积分。参加院里及校里所有篮球比赛，院里获得第一，校里第二。
曾任职务石河子大学自行车协会实践部部长
负责整个协会自行车技术的传授，每次活动的策划，主要负责探路，整个活动过程安全与各种
突发事件的处理，一个人策划大型骑行活动，并在圣地拉萨和台湾两次活动中获得圆满成功。
通知并确保同学们知晓各项考试的时间和相关安排;与各科老师及教学秘书沟通协调，帮助老
师安排教室布置、课堂调整及教材的发放;组织同学一起上自习，组织班级学习研讨会，让大
家在一起交流学习经验，表扬先进，找出问题，并讨论解决，形成互帮互爱的班级学习氛围。
技能水平 CET-6，具备良好的听、说、读、写能力;计算机二级，熟练掌握办公软件;会计从业资格证。
企业管理是以企业的财务管理为核心的，企业的生产管理、质量管理、销售管理等都要服务于企业的经营需要，且都必须以企业的财务管理为核心，保证各项管理之间相互协调、相互配套。合理的企业财务管理方法应具备可测性、可控性、层次性和统一性。因此企业必须形成一套完善的财务管理方法，从各个方面保证企业财务管理作用的发挥。
第一、形成企业财务管理的信息化手段和高水平的财务管理队伍。
在现代科学技术的影响下，企业的各项运营都逐步实现了信息化管理，企业的财务管理当然也不例外，尤其是对于企业的会计信息和财务信息都需要实现电算化管理，通过电算化管理可以对于企业的生产运营情况、财务情况进行及时、客观的反馈，并且通过进行深入分析，可以有效快速的发现企业经营管理中存在的问题，并在此基础上提出解决措施，保证企业生产效益的提高。同时，信息化管理还要求企业的财务管理必须形成高水平的会计队伍，这支会计队伍不仅仅需要有现代化的企业会计知识，对于企业管理、生产运营、信息管理等各方面都需要有一定的认识，并且能够在此基础上进行科学的企业财务分析，对于企业的筹资决策、投资决策和经营决策都能够提出良好的建议，并且对于企业中的各项决策能够通过科学的方法进行严禁的可行性和成本效益分析。
第二、加强企业财务管理全面预算的管理。
企业的全面预算是指对企业在一定时期内的各项业务活动、财务表现等各个方面进行总体预测，具体包括开发预算、销售预算、管理费用预算、投资预算、资金预算等各个方面。因此企业的全面预算管理是企业财务管理的重要内容，也是企业财务管理的重要方法。对于企业的全面预算管理主要包括3个方面的内容，一是全面预算管理的编制，由于全面预算管理包括范围广泛，涉及的部门较多，因此企业全面预算的编制必须实行从上到下和从下到上相结合的编制方法，通过各个部门之间的沟通，最终确定合理的预算范围，并且在编制过程中避免上级直接决定，下层员工没有参与的情况发生。二是全面预算的执行，在实际的执行过程中，按照预算进行，一旦出现与预算不相符合的情况，需要有企业相关领导确认后方可更改。并且企业根据自身规模和实力的大小，可设立全面预算管理办公室，对于全面预算在执行过程中的情况进行有效监督。三是全面预算管理的反馈。反馈包括两方面的内容，一方面对于预算和实际情况必须进行对比分析，为未来进行更加科学的全面预算管理奠定基础。另一方面要做好对于预算执行良好的个人和单位的奖励，以及对于表现较差的部门和个人的惩罚工作，提高部门和员工在全面预算管理中的积极性。同时，
全面预算管理中必须重点突出成本管理，对于企业确定的成本计划，在执行过程中要进行严格检查，深入监督。
第三、加强企业财务管理的风险管理。
市场经济的发展同时存在机遇与挑战，并且一直存在着低风险低收益、高风险高收益的困境，因此企业财务管理必须重视风险管理，包括风险识别、风险度量和风险控制三个方面。在进行企业的财务风险管理时，首先需要确立企业财务风险管理的基本目标和基本原则，并且在此基础上，根绝企业内部经营的需要和企业外部环境的变化，不断改进和完善企业的财务风险管理机制。在进行财务决策时，对于风险的大小、程度等进行科学、充分的分析，并且结合企业自身的实力，通过多方面、多渠道的比较、分析权衡企业的可能收益和可能损失，选择出相对最佳的方案，达到企业收益最大化。同时，在企业做出任何决策前，必须形成一系列的防范和保全措施，即使出现风险，也可以有效的控制风险或者降低风险给企业带来的损失。也就说，企业的财务风险管理做到必须做到对企业所面临的各种财务风险需要做出准确和及时的测量。为了达到这样的工作效果，企业内部可以建立专门负责风险管理部门，以控制企业的财务风险和处理企业财务风险发生所带来的损失。
第四、加强企业财务管理的资金管理。
资金管理是我国企业财务管理最传统的内容和方法，资金是企业运营的血液，是企业运营的基础，也是企业增值的根本。企业的资金管理包括资金的筹集、资金的安排与使用等各个方面，因此企业在资金管理时要做好三个方面的工作，一是做好企业的资金总量、借款、还款的筹划工作，积极参与企业的投资决策和计划，二是旧能的加速资金的运转速度，及时监督企业资金的使用情况，考核资金的使用效果和使用效率，三是做好资金的安全防范工作等各项工作，确保企业运转的正常资金需求和不间断进行。并且在此基础之上，提出合理使用资金的建议和措施，保证和促进生产、技术、经营管理水平的提高。
第五、做好企业财务管理部门与各部门之间的协调工作。
企业的财务管理不仅仅是财务部门的事情，与企业的生产部门、战略部门、销售部门等都有直接关系，因此在财务管理时需要理顺企业财务部门与各个职能部门之间的职权关系，明确划分各个部门的职能，以及在财务管理中需要发挥的作用。通过各个部门职能范围的划分，形成以企业财务管理为核心，各个职能部门相互协调的财务管理体系。
一、企业财务管理的目标走向多重化
旧经济时代企业的所有权属于股权资本所有者即全体股东。企业财务管理的目标是股东财富的最大化，员工的劳动通过领取工资的形式得到补偿。在新经济时代的企业，讲究以人为本的原则，企业财务管理的目标理应不能把员工的利益排斥在外。企业必须依赖于员工的富有创新性的劳动，才能获得生存与发展。员工的劳动已不再象工业经济社会中以可重复的劳动为主，因此，新时代的企业还必须把“员工利益的最大化”纳入其财务管理目标之中。同时，
对于与企业关系密切的集团如债权人、客户、供应商、社会公众、潜在的投资者、政府、战略伙伴，满足这些集团的利益需要，也是企业财务管理目标的组成部分，是以成本-效益为指导原则，其目的是为了维护企业良好的声誉，或是为了获得营业许可证等，最终为企业取得高于投入的回报。新时代企业财务管理的目标工业经济时代企业财务管理目标的发展，而不是对原有目标的全盘否定，企业财务管理目标走向多元化，企业财务管理目标最终实现多赢目标。
新经济的到来，使企业的财务管理进一步信息化和数字化，计算机技术，特别是网络技术被广泛运用到财务管理之中。如：MIS(管理信息系统)日益广泛运用于财务管理之中，它能根据既定的原则，只要将每笔财务及财务计划等数据化后，输入数据库，即可利用财务管理信息系统进行常规决策，并加以实践，使财务管理趋于严密，排除大部分人为干扰因素，减少管理的随意性，同时也可为非常规财务决策提供依据。MIS在财务管理中的运用有助于财务管理的优化和简化。网络技术的运用，如在公司中建立局域网，可以使公司管理人员足不出户，即可进行财务管理，特别是对于大型集团公司，可以通过互联网，实现远程财务管理。当然，还有诸如，系统模型与模拟、战略信息系统等技术也可以应用到财务管理之中，这些技术的运用有利于实现高效益、柔性化、智能化的财务管理。
工业经济时代财务管理，一直较为强调的是权责利分明，是一种直线式管理。随着新经济的到来，社会分工进一步细化，必然要求进一步加强团队协作，同时知识具有共享性，所以在新经济时代，财务管理为了更好适应社会和经济的发展，企业内部的各个部门之间，企业之间，甚至行业之间，财务管理边界是“可以渗透”或“半渗透”的，财务管理已不仅是专属财务部门的事，他需要以企业整体为单位，而不是以简单的财务部门为单位，这种整体跨越原来的职能单位，它的构成可以是横向职能部门的财务组合，也可以是纵向的职能部门的财务小团体组合，并得到其他各部门之间的协作;
财务管理的对象甚至考虑到客户、供应商以及其他与企业保持利益关系的人才，交叉化管理不但能充分挖掘本企业财务潜能，同时也能充分利用与自己的相关单位的财务管理方面的优弱势。
总之，新经济时代，财务管理是企业管理中最重要的组成部分之一，公司、组织尤其是大公司，都将在财务管理方面投入恰如其分的人、财、物，以期赢得财务优势，从而赢得竞争优势。可以断定，未来拥有成功财务管理企业必将是成功的企业。
某某理工大学财务管理CIMA(本科)
20xx年，进入会计学院学生会，担任女生部干事;组织并参与新生运动会，拔河比赛，运动
会开幕式，迎新晚会,开幕式全校第一名(丹青理工赋)，20xx年重理工鲜花礼赞党代会，百米长卷谱祝福，三等奖。
20xx年，担任女生部委员及20xx级CIMA班班主任助理，组织新生运动会，同时担任重理
工篮球协会新闻部副部长，组织新生招社员，篮球比赛等。
某某农村商业银行大堂助理(实习生)
网上收集各行相关理财产品信息及潜在目标客户信息;
协助领导接待来访客户和外出拜访客户，外出领取客户资料等;
协助综合部做好综合类工作，如整理零售部合同，零售部办公室整理布置，分发各营销小
与我行员工及其他实习生交流学习;
CET-4，良好的英文听说能力
2013年CIMA商业精英国际挑战赛，优秀奖
本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。爱好广泛，喜欢运动和旅游;组织能力和团结力量特别强，连续了担任几年的班长和组织委员、文艺委员;
在校期间，曾担任系学生会女生部干部、委员，校篮球协会新闻部副部长，在学生工作和外
出商家联系的过程中，大大提高了自己的办事和处事能力;
积极参加课外文体活动和社会实践活动等，以增加自己的阅历，提高自己的能力;
组织协调能力、管理能力、应变能力等大大提升，具备良好的心理素质，让我在竞争中拥有
更大的优势，让我在人生事业中走得更高更远。
范文九：简历模板财务管理简历模板:财务管理
姓名：目前住地：佛山民族：汉族婚姻状况：已婚年龄：29岁
求职意向：销售经理/主管：经理/主管/、会计/会计师：财务主管/主办会计、销售代表/推销员/营销员/促销员：业务
批注：基本信息中没有联系方式，这个要格外注意，因为这不仅是一个疏忽，而且也会让对于你感兴趣的HR没办法联系到你。
1、公司全盘财务制度制定和实施指导。
2、往来款项的核对及收支安排。
3、金蝶K3网络版的进销存及财务模块的应用和推广。
工作描述：独立执行工厂的全面业务及财务理工作，处理所有财务、涉税事宜及客户的联络沟通，订单签订，生产安排，交期确定，货款催收、沟通协调等工作。
离职原因：需要更广阔的空间，希望有新发展
1和经理一起做好工厂的全面财务管理工作，包括资金调度安排，财务人员的录用培训，财务制度的规范制定。对财务帐目进行审核及系统分析并向公司领导提出合理化建议。 2担任ISO管理推行小组成员，和厂部领导一起执行5S管理，对相关部门工作进行审核验收，促进企业精神文化建设工作。
担任职务：主办会计、总经办秘书、业务助理
1在总经理的指导下负责全盘工厂财务和业务管理工作，起草各类总经理需要的文书合同及制定各类规章制度.协助拜访客户催收应收帐款等。
2协助业务员做好与客户沟通工作,处理各种订单回复交货期.
3计算员工工资,做好财务日常支付工作,填制凭证,监管核对仓库帐目,填开专用发票，编制财务报表办理涉税事宜.
工作描述：协助副园长处理各种财务及后勤工作,并和主班老师一起负责教小朋友们的舞蹈课.
工作描述：协助会计科长办理各种财务事项,做好办公室接待及会议记录工作.离职原因：工作过份轻闲
批注：工作经理不是简单的岗位职责的罗列，要有你的工作成绩的体现。另外如果离职原因不是必填项目最好不要写作简历中，因为这个完全可以留到面试时说，而且简历中的离职原因即使必须写也要斟酌语言，这份简历中的是不可取的，“希望离家近一点”，“有事要回家”虽然都是很实在的话，但是也必然会给HR留下不好的负面印象。
最高学历：大专毕业日期：1999-07-01
培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号
湖南林业学校财会毕业证、会计证
广州市财政局、税务局财务、办税会计证、办税员证
广州市财政局会计初级职称助理会计师证
1、对会计工作能独立处理增值税一般纳税人全盘帐务，融会贯通使用速达/用友/金蝶财务软件及Word\Excel办公用软件;熟练操作税控机并规范掌握办税工作流程和广州市工商税务法律法规;熟练运用增值税纳税电子申报系统和网上认证发票工作;精通工业企业成本核算并对应收应付往来帐目管理具一定经验。熟悉进出口业务及退税工作全部流程手续及具合理避税经验。
2、对业务工作有较深入的了解，熟悉手袋皮具和鞋材、成品鞋类产品行业特点及成本分析。语言表达能力强,有优秀的谈判和沟通技巧及敏锐的市场意识和动察能力.且因有财务、行政工作等方面的专长经验及处理突发事件的灵活应变能力，良好的营销能力.所以能与客户及供应商保持长期良好的合作关系，能最大程度维护公司利益并与合作方共创双赢。
3、对行政和财务管理工作能独当一面，能承受较大工作压力且颇具协调亲和能力。能很好地协助上司工作和真诚与下属沟通。并与工商\税务\劳动部门作良好沟通,顺利快捷办理各项注册,年审,变更,劳务用工手续等对公事宜。
4、对文秘工作驾轻就熟且具有较深文字功底;对人事、文管工作比较擅长。能为企业精神文化建设出谋献策.
5、持有C1驾驶证，出差办事方便快捷。
因为年青，我渴望在工作中不断提升自己，和企业一起求发展,共进步。更愿以自己的聪敏好学、踏实肯干、诚实稳重的工作作风迎接新机遇的挑战追寻一个属于自己发展广阔空间。
批注：个人专长不是自我评价，所以简单一点就可以，如果有很多需要表述的可以在个人评价中有所体现，这个模块中不用解释说明。
本人五官端正、品性温良，综合素质修养高。善于与人沟通、具有良好团队合作精神和能力。在校读书期间一直担任班团干部和校广播站主持人，曾多次被评为省\市\校各级三好学生、优秀团干，是班主任和各社团老师得力助手;工作期间积极主动、细心认真，个性开朗、诚实肯干且颇具上进心和进取精神，深得上司、同事以及合作商的一致好评，并多次获得优秀职员表彰。给我一个发展空间，定然以公司为家，以为公司创造更大效益为终级目标。批注：自我评价可以看出你还是很用心的，但是作为一个有多年工作经验的求职者真的不用把你在校期间的成绩也放到这里的。
性别：男/女出生年月：19xx.xx.xx民族：xx政治面貌：xxxx
XX大学财务管理专业 20XX届 XX方向 XX学士
联系方式：139-xxxx-xxxx电子邮件：xxxxxxx
期望从事职业：注册会计师、会计/审计、金融/投资/证券、贸易/进出口(点击来搜索想要的工作)
自我评价：具备会计上岗证、用友ERP财务证书、英语六级证书。具备扎实的专业基础，谨慎可靠的做事风格，脚踏实地的工作态度，高度责任感的工作心态。性格开朗大方，有良好的沟通与表达能力，与同事相处和谐。主要负责国际信用证，国内信用证，外币付款和托收，各种融资业务(保函，发票融资，TT/LC押汇等)。对相关业务操作熟练，能够胜任。
20xx.9~20xx.7 xx大学 xx学院财务管理专业 xx学士
学分绩点(GPA) x.x(满分x分)，院系/班级排名第x
连续四年获得校奖学金所获奖励：
20xx年 x月—20xx年 x月 xx公司会计主任
主要工作：负责北京销售分公司营销部费用--4家外地营销部日常经费的审核与支付，相关促销，展台，赠品费用的预支，审核报销，转货款与支付;每月按时对预支款进行清理;北京销售分公司供货商费用--10家供货商费用整理，支付及月底对帐，每月按时向老板递交对帐明细报告;月底结帐工作
20xx年 x月—20xx年 x月 xx有限公司会计助理
主要工作：负责外币付款(进口贸易付款)，付款及时准确;国际信用证，熟悉从审核开证到结汇的整个工作流程;国内信用证，信用证押汇。涉及准备押汇单据，提交，整理记录，押汇到期的付款;跟单托收--DP&DA，主要负责进口托收;发票融资，整理审核单据，提交银行，整理记录;保函。单据编制，提交银;TT押汇，境外汇出款融资
大学英语四/六级(CET-4/6)良好的听说读写能力
快速浏览英语专业文件及书籍，撰写英文文件，用英语与外国人进行交谈
熟练使用电脑浏览网页，搜集资料，熟练使用office相关办公软件，熟练使用photoshop
普通话等级证书一级甲读写能力精通优秀的听说能力
中级会计师、助理会计师、会计上岗证
面试过关后，公司会通知新员工办理入职手续，在这个过程中肯定要填的是新员工入职登记表，那么应该选用怎样的模板呢?下面就跟大家分享一下，希望大家喜欢!
2、发放向新员工介绍公司情况及管理制度的《制度汇编》，使其具备基本公司工作知识，要求其通过公司内部网络了解进一步情况。
3、按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续。
4、确认该员工调入人事档案的时间。
6、带新员工到部门，介绍给部门总经理。
7、将新员工的情况通过E-mail和公司内部刊物向全公司公告。
